Liis Paemurru koolitused, konsultatsioon ja nõustamine

Aitan ettevõtetel, meeskondadel ja inimestel paremini toime tulla muutustega – tugevdada koostöökultuuri ja kasvatada teadlikkust iseendast. Minu töö toetab päriselt toimivate suhete, selguse ja usalduse kujunemist – nii et muutused ei jää ainult paberile. Kasutan oma töös psühholoogiat, muudatuste süsteemset vaadet ja praktilisi harjutusi, et areng jõuaks igapäevasesse tööellu.



Milliseid väljakutseid aitan lahendada?

“Kui ise midagi ei muuda, ei ole suurt tõenäosust, et midagi muutub.”

Olen ettevõtetele, meeskondadele ja eraisikutele partneriks kasvamise ja eneseteadlikkuse teekonnal, aidates jõustada oluliste eesmärkide elluviimist. Minu lähenemine on teaduspõhine ja praktiline, kombineerides omavahel teadusliku psühholoogia ning muudatuste süsteemsed meetodid. 

Toetan sind koolituste, töötubade ja individuaalsete nõustamiste kaudu – olgu teemaks vaimne vastupidavus, meeskonnatöö, eneseteadlikkus või suhtlemise kasulikumaks muutmine.

Koolituste ja töötubade põhirõhk on praktilistel harjutustel, et osalejad saaksid teooria ja tööriistad läbi isikliku prisma läbi töötada. Nii kinnistuvad uued teadmised enim ja suureneb tõenäosus, et peale koolituspäeva või nõustamissessiooni ka soovitud muudatus rakenduks.

Tagasiside ja kuulamine

Et meeskondades ja ettevõttes oleks vähem arusaamatusi ja rohkem usaldust, tasub treenida oma kuulamise ja tagasisidestamise musklit.

Koostöö

Koostöö ei ole pelgalt pehme väärtus, vaid strateegiliselt oluline vahend ettevõtte konkurentsivõime ja kasumlikkuse tagamiseks.

Konfliktid

Konfliktid on normaalne osa tööelust, aga ometi pelgavad neid paljud. Koolitan juhte, meeskondasid ja olen sulle abiks konfliktide vahendajana.

Vaimne vastupidavus

Vaimselt vastupidavad juhid ja meeskonnad on võimelised mitte ainult edukalt üle elama keerulisi aegu, vaid ka leidma võimalusi innovatsiooniks olukordades, kus teised vaid reageerivad kriisile.

Nõustamine

Individuaalne ja grupinõustamine nii isiklike- kui tööalaste väljakutsete lahendamiseks. Loe täpsemalt, milliseid psühholoogilisi meetodeid kasutan ja kas ma võiksin sulle sobida



Praktilised nõuanded, töölehed ja ideeampsud minu blogilehelt 🖱️➡️

Liis toob koostöösse selguse ja süsteemsuse - ta märkab vajalikke detaile, hoiab suurt pilti fookuses ja tagab, et kõik liiguks eesmärgipäraselt. (2025)
Mari Hanikat, Garage 48 Tegevjuht
Liis led our two-day offsite with a balance of structure, warmth, and energy. Her thoughtful facilitation and team-building ideas helped our teams open up, connect, and grow. We received very positive feedback from participants and noticed a real improvement in how the teams collaborate. It was a valuable experience for everyone involved. (2025)
agnes bernz, Director Operations Planning & Delivery, Marabu Airlines
Hindasime Liisi asjatundlikku ja paindlikku lähenemist. Väga palju andis juurde koolitaja oskus mõista ettevõtte kultuuri, anda meeskonnale aega sisulisteks aruteludeks, märgata kitsaskohti ja toetada meeskonda lahenduste leidmisel (2023, koostöös Change Partnersiga)
Maris ALTROV, HR juht @Stokker
Liis suutis luua tugeva connection’i kõigi osalejatega, pakkudes avatud ja sõbralikku õhkkonda, kus kõik julgesid oma mõtteid ja kogemusi jagada. Liisi üheks heaks omaduseks on kindlasti oskus kuulajaid kaasa haarata ja siduda teoreetiline osa praktilise tegevusega ning anda igaühele piisavalt ruumi oma arusaamade jagamiseks. Liisi oskus luua positiivne ja tõhus atmosfäär koos õpetliku keskkonnaga on hindamatu☺️ (2023, koostöös Change Partnersiga)
Kitty nõvandi, HEAD of HR @INFORTAR
Liisi koolitus meie meeskonnale oli praktilist väärtust loov kogemus. Liis on koolitajana äärmiselt soe ja osalejaid kaasav, osates keerulised teemad selgitada lihtsasti arusaadavalt ja igapäevatöös rakendatavaks. Tema juhendamisel õppisime paremini mõistma nii enda kui ka oma kolleegide käitumist ning saime väärtuslikke tööriistu, kuidas omavahelist koostööd tõhusamaks muuta. Liis loob koolitusel avatud ja toetava õhkkonna, mis julgustab osalejaid kaasa mõtlema ja oma kogemusi jagama. Soovitame teda koolitajana kõigile, kes soovivad arendada meeskonnatööd, suhtlemisoskusi ja eneseteadlikkust! (2025, koostöös Change Partnrsiga)
ALLan kaljakin, haridusjuht @Majanduskool
Kerige üles